Mehrere Kolleginnen und Kollegen unterhalten sich entspannt auf einer modernen Dachterrasse. Zwei junge Frauen sitzen auf einer Bank und lachen, während sie Getränke in der Hand halten. Ein Mann im weißen Hemd sitzt gegenüber und führt ein Gespräch mit ihnen. Im Hintergrund stehen zwei weitere Frauen mit Gläsern in der Hand und unterhalten sich. Die Atmosphäre wirkt freundlich und offen.

Marketing

in unserer Unternehmenszentrale

Eine schick gekleidete Mitarbeiterin im Büro, mit einem Tablet. Die moderne und helle Einrichtung der FRISTO Zentrale schafft Wohlfühlcharakter.

Beginnen Sie Ihre Karriere im Bereich Marketing bei einem der führenden Getränkeeinzelhändler Deutschlands – der FRISTO SE! Werden Sie Teil unseres kreativen Marketing-Teams, das Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung aktiv fördert. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und gemeinsam mit uns innovative Projekte zu gestalten. Hier wird Ihr Engagement nicht nur gesehen, sondern auch geschätzt.

Kreativ und nah am Menschen

Unsere Marketingabteilung ist verantwortlich für die strategische Planung und Umsetzung von Kampagnen, die unsere Marke stärken und uns erfolgreich im Wettbewerb positionieren. Als kreatives Team entwickelt das Marketing innovative Ideen, um Kunden zu gewinnen und langfristige Beziehungen aufzubauen. Dabei arbeitet sie eng mit anderen Abteilungen zusammen, um sicherzustellen, dass die Marketingstrategien perfekt mit den Unternehmenszielen abgestimmt sind und die Bedürfnisse unserer Kunden bestmöglich erfüllt werden. In der Marketingabteilung haben Sie die Gelegenheit, Ihre kreativen Fähigkeiten einzubringen und an spannenden Projekten wie der Gestaltung von Werbematerialien, Online-Marketing und der Umsetzung von Werbekampagnen zu arbeiten. Wenn Sie eine Leidenschaft für Marketing und Kommunikation haben und in einem inspirierenden Umfeld wachsen möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

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Azubis & Studenten

Hier ist unsere FRISTO Unternehmenszentrale in Buchloe und eines unserer Verteilerzentren, festgehalten aus der Luft mittels Drohnenaufnahme.

FAQ's

1. Welche Voraussetzungen müssen erfüllt sein, um sich für eine Position im Marketing zu bewerben?
Sie benötigen ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Marketingbereich.

2. Welche Fähigkeiten sind besonders wichtig für den Marketingbereich?
Neben kreativen Ideen und einem guten Gespür für Trends sind auch analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise wichtig. Erfahrung in digitalen Marketingkanälen (wie Social Media, SEO, Content Marketing) und gute Kommunikationsfähigkeiten sind ebenfalls von Vorteil. Außerdem sind Kenntnisse in der Erstellung von grafischen Inhalten, wie der Plakaterstellung, sowie der Umgang mit Adobe-Programmen (wie Photoshop, Illustrator oder InDesign) ebenfalls von großem Vorteil.

3. Welche Entwicklungsmöglichkeiten bietet FRISTO in diesem Bereich?
Wir bieten Ihnen zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten nach erfolgreichem Einstieg. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich intern weiterzuentwickeln und Verantwortung in verschiedenen Projekten zu übernehmen, um Ihre Karriere voranzutreiben.

Stellenangebote

Ihre Vorteile

Gutscheine

Monatlich bis zu 50 € Gutscheinkarte & Teilnahme an Vorteilsprogrammen wie z.B. Corporate Benefits

Modernste Technologien

Modernste Hard- und Software von SAP bis Microsoft 365, InDesign und Photoshop unterstützen Sie in Ihrer Arbeit

Arbeitszeitflexibilität

Minutengenaue Arbeitszeiterfassung und flexible Voll- sowie Teilzeitmodelle zur optimalen Vereinbarkeit von Familie und Beruf

6 Wochen Urlaub

6 Wochen Urlaub im Jahr, um sich zu erholen und die Seele baumeln zu lassen

Freigetränke

Freigetränke am Arbeitsplatz sind selbstverständlich

Angenehme Arbeitsatmosphäre

Ein offener Austausch und Wohlbefinden fördern Freude und Leistung bei der Arbeit

Altersvorsorge

Beratung zur betrieblichen Altersvorsorge, die wir mit einem Arbeitgeberzuschuss unterstützen

Krisensicherer Job

Krisensicherer Job in einem wachsenden Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen

Strukturierte Einarbeitung

Strukturierte Einarbeitung sowie Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten